Soirée du SUG @ Google - Novembre 2013

Google nous accueille le 4 novembre dans son nouveau centre de conférences d'une capacité de 180 personnes.

N'hésitez pas à proposer des sessions combinant des domaines d'applications avancés comme le Big data, l'Internet des Objets, la Mobilité, ... où Scrum et l'Agilité permettent de faire la différence en développant des solutions réellement innovantes :-)

Exemples de thèmes que nous vous proposons d'aborder : le rôle du Product Owner, le rôle du ScrumMaster, le Testing Agile, la Transformation d'Organisations, le LeanStartup, le Coaching, l'ALM en mode Agile, le Big Data en mode Agile, etc.

RDV chez Google au 8 rue de Londres, Paris

Soirée du SUG @ Google - Novembre 2013

The Agile and Open Source Way

- Thème : Transformation / Open Source / Cloud - Orateur : Alexis Monville - Nombre de participants maximum : pas de limite - Format : Présentation Résumé : The Agile and Open Source Way est la conférence pour ceux qui veulent utiliser les méthodes agiles avec plusieurs équipes distribuées. Cette session explorera comment le projet Openstack est organisé et comment les équipes d'eNovance collaborent avec les très nombreuses ...more »

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Kanban à grande échelle

- Thème : Transformation / Kanban

- Orateur : Yannick Quenec'hdu

- Nombre de participants maximum : pas de limite

- Format : Présentation

 

Résumé :

Présentation d'une démarche structurée pour mettre en place Kanban dans une très grande structure (plus de 80 projets sur 1 an) et utiliser les indicateurs de prédictibilité pour piloter l'activité.

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Introduction au Marketing Agile

- Résumé :

 

Présentation de l'état de l'Art et des pratiques de conversion des services Marketing à l'Agilité.

 

- Thème : Marketing & Agilité

 

- Orateur(s) : Stéphane Monnot-Boudrant

 

- Nombre de participants maximum :

 

- Format : Présentation

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Soirée du SUG @ Google - Novembre 2013

Créons des produits exceptionnels !

L'objectif est de présenter trois principes essentiels à la création de produits exceptionnels: le Design, la Co-création et la Mesure. En suivant ces principes, vous gagnerez une équipe motivée et efficace, un produit rentable pour la société tout en étant utile et agréable pour l'utilisateur. Cette présentation est le fruit de mon expérience personnelle dans le développement de logiciel et d'une synthèse percutante ...more »

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Soirée du SUG @ Google - Novembre 2013

Le rôle d'un coach agile et son apport pour le projet

Pourquoi faire intervenir un coach agile dans un projet ? Que peut-il apporter pour le projet ? Quels sont les points qu'il regarde pour établir l'état de santé agile du projet ? Et indirectement, qu'est ce qui caractérise un projet agile avec une équipe mature ? Comment agit-il ? Avec quels outils ? Quelle est la limite qu'il se fixe ? Que s'interdit-il de faire ? La présentation se propose de répondre à toutes ces questions ...more »

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Led Zeppelin Scaling Agility

Résumé: Dans le monde Scrum et agilité à l'échelle, nous connaissons Spotify et ses features teams. Un modèle qui s'apparente au travail d'un DJ qui assemble ses éléments pour créer un nouveau morceau. Nous vous invitons à découvrir une autre approche, celle du groupe de rock! Un retour d'expérience dont le modèles est inspiré des groupes de rock légendaires comme Led Zeppelin. Comment fonctionnaient-ils, quels étaient ...more »

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L'agilité au pays du PMI: la certification ACP

Depuis déjà deux ans le PMI propose une certification pour les agilistes qui met à l'épreuve les conaissances des canditats sur Scrum, XP, FDD, DSDM, Lean et Kanban. Au risque de me faire huer par le public du SUG (:-P) j'aimerais aborder le sujet en parlant de comment cette certification est née et des différences par rapport au programme et au processus de certification de CSM et CSP. On terminera par des exemples ...more »

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Agile Dessin DOJO

Examiner et comprendre des concepts agiles dans un autre domaine: Le Dessin.

 

Buts:

- Apprendre a dessiner (oui, dans 60 minutes! )

- S'amuser

- Revoir les concepts agiles comme: Sprint, Pair-Programming, DOD, Comfort-Zone, Estimation, Retrospective, Responsibilité d'equip, etc.

- Apprendre plusieurs nouveaux jeux.

 

Cet atelier a reçu un accueil chaleureux au Scrum-Gathering Paris et Agile Rennes.

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Facilitez-vous la vie !

- Résumé :

Présentation de bonnes pratiques pour un animateur de réunion, d'outils de facilitation ainsi que d'outils autour de la psychologie pour être mieux dans sa vie professionnelle (vitamines mentales, drivers qui nous animent...) et avoir ainsi la vie facilitée.

- Thème : Coaching

- Orateur : Ricardo Minhoto

- Nombre de participants maximum : pas de limite

- Format : Présentation

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REX Lean startup sur Rééducation-Périnée.org

Retour d'expérience sur un projet inspiré du lean startup après 5 mois d'existence. Rééducation-périnée, c'est - des mamans qui n'ont pas le temps et pas assez envie de faire de la rééducation - Un site internet : 8000 visiteurs par mois - http://www.reeducation-perinee.org/ - Une application mobile en prototypage: 100 personnes intéressées mais 20 prêts à payer. - Beaucoup d'improvisations et raccourcis pour tester ...more »

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Scrum distribué sur plusieurs équipes: les clés de l'efficacité

- Thème : Replay de la presentation faite au Global Scrum Gathering Paris 'How to get rid of Waterfall cultural influences while setting up a large distributed scrum' - Orateur : Patrick Sarfati - Nombre de participants maximum : pas de limite - Format : Présentation - Résumé : Scrum est simple mais ne semble pas suffisant pour répondre aux besoins de très grands projets distribués (plusieurs équipes réparties géographiquement) ...more »

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Soirée du SUG @ Google - Novembre 2013

Pilotage Métier d'un projet Finance-Risques dans la banque

Résumé : L'enjeu pour cet important Back Office Opérations Financières (120 milliards d'euros de total Bilan Consolidé à l'époque), était d'automatiser le rapprochement "Compta-Gestion" pour l'ensemble des contrats dont il avait la responsabilité, de réduire les délais d'arrêté pour les ramener à 8 jours calendaires. Après de vaines tentatives, une démarche basée sur les principes du manifeste agile a été engagée, elle ...more »

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